社保跟公积金都按当地最低标准交的。都这样吗？有必要找公司要求按实际工资交吗？
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看到吧友帖子，也问问大哥们社保问题
基本谈不到的，都是按着最低标准交，有五险一金都偷笑了。当然了，你职位去到了总监级经理级以上，有一定话语权，可以和公司提，普通的，就甭想了
大部分私企都这样。被离职或者干的不爽到时候可以投诉补齐
规定是按照实际工资基数来缴纳 实际中小私企基本都是最低基数交
没用的，你这还有公积金 知足吧，我这没，并且社保自己承担50% 找谁说理？
引用 @
ahzy123：
主要自己想做这个工资，去掉这些 其他都挺好 所以 愿意做 就干，想离职就找劳动局
没用的，你这还有公积金 知足吧，我这没，并且社保自己承担50% 找谁说理？
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